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日期:2019-03-19 浏览 返回公告列表
按照山东省财政厅、山东省人力资源和社会保障厅关于印发<山东省就业补助资金管理办法>的通知》鲁财社〔201886),潍坊市人力资源和社会保障局、潍坊市财政局关于转发<关于进一步加强和改进公益性岗位开发管理工作的通知>的通知(潍人社办〔2016〕286号)等文件精神,根据鄌郚实际,经研究决定面向全县公开招募就业困难人员参加公益性岗位。现将有关事宜公告如下:

一、招募原则

本着公开、公平、自愿原则,择优录取的原则。

二、岗位及名额

本次公益性岗位为鄌郚镇社区服务等岗位,主要在社区以及其它部门工作,计划招募15人。

三、招募对象及条件

(一)招募对象

1.大龄失业人员(4050人员);

2.困难家庭大中专毕业生(城镇低保家庭、低保边缘户家庭、农村贫困家庭和残疾人家庭的);

3.农村零转移就业贫困家庭成员;

4.享受最低生活保障人员;

5.连续失业一年以上的人员;

6.城镇零就业家庭人员;

7.抚养未成年子女的单亲家庭成员;

8.有劳动能力的残疾人;

9.就业困难的刑释解教人员;

10.因失去土地等原因难以实现就业的人员;

11.建档立卡贫困户。

(二)招募条件

1.遵守国家法律法规、品行端正、作风正派;

2.自愿从事公益事业和公共服务,热爱基层工作,吃苦耐劳、乐于奉献;

3.有就业意愿,年龄在法定劳动年龄内;

4.身体健康,无传染病史、无精神病史,具有正常劳动能力,能够胜任工作岗位要求。

四、招募程序及办法

(一)招募程序

1.报名时间:2019年3月19日-4月3日,上午8:30-11:00,下午1:30-5:00。

2.报名地点:昌乐县鄌郚镇人力资源和社会保障所(鄌郚镇群众服务中心大厅二楼东)。

3.报名需持材料:携带身份证、户口薄和困难人员身份证明材料等原件、复印件各1份,1寸近期免冠彩照5张,进行现场资格审查。

4.招募公益性岗位人员免收报名费。

(二)招募办法

1.对持有就业困难人员证明的进行第一轮次优先招募;

2.具体查看其缴纳社会保险情况进行第二轮次招募;

3.对报名资格审核合格人员的学历、专业、岗位匹配情况等内容进行综合考核,对符合要求的人员,组织进行面试,按照成绩高低择优录取。

4.对拟招募人员实行公示,公示期为7天。

五、聘用人员管理及待遇

1.公益性岗位实行“谁使用、谁管理”的工作机制,由用人单位负责具体日常管理,并与招募人员统一签订劳动合同,每年一签,最长不超过三年,协议期满后自主择业。协议期间,如落实其他工作单位,可提出解约申请,经批准可解除协议。公益性岗位用工合同不适用《中华人民共和国劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定以及其他支付经济补偿的规定。

2.岗位工资每人每月1730元。按规定统一为招募人员缴纳企业养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险(上述各项保险按规定比例应由个人缴纳部分由本人负担,从岗位工资中扣除)。

六、其它

招募工作实行公开化、透明化,招募结果及时对外公布,接受社会监督。如发现有违反招募工作程序和纪律的现象,将取消有关报名人员的录取资格,并对有关责任人进行严肃处理。

报名咨询电话:13562687219、6619176

 

昌乐县鄌郚镇人民政府     

2019年3月18日